关键词:组织观念
中心提示:公司下一年的亮点在于产能添加:因为上角和长实工业基地的5500万套产能11月才开端投产,加上下一年中期投产的东城4000万套产能,估计下一年产能进步60%-70%。产品结构改进:下一年低端定制智能
公司下一年的亮点在于产能添加:因为上角和长实工业基地的5500万套产能11月才开端投产,加上下一年中期投产的东城4000万套产能,估计下一年产能进步60%-70%。产品结构改进:下一年低端定制智能机放量大幅添加,公司大客户中兴华为获益,公司现在出货的智能手机单价大多在30元/只以上,是功用手机单价的2倍,下一年智能手机出货占比进步,将大幅进步收入。
毛利率:塑胶原料和人工本钱压力告一段落,下一年毛利率下降起伏减小公司第三季度总本钱增幅达50%,毛利率环比下降3.5个百分点。首要因为为大客户供给服务而添加低毛利率工序、以及新基地投产期初良率较低构成。跟着新基地逐渐走入正轨,这部分本钱将逐渐削减。下一年跟着平板电脑和强化玻璃产品的放量,以及智能手机比重进步,将对毛利率构成必定的支撑。管理费用率按期下降本年上半年公司管理费用率从上一年4季度的13%上升到16%,最首要的原因是管理人员薪酬以及各种福利的添加。别的新基地的开办费、试生产费等也是较往年添加较多的费用。从三季报状况来看,咱们以为管理人员薪酬福利环比添加额尽管保持在必定额度,仍需求继续重视避免其超预期连累赢利。
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