华为级别(华为级别工资对照表2023)

中层干部级别华为三级部长属于中层干部级别，企业内设部门负责人，相当于国有企业里的科长之类的华为一个部门可能有几十人，也可能有上千人，因此三级部长只代表他是某个团队的中层干部。

我们一起来了解一下 01岗位职级 华为员工级别分为1322级，23级及以上为高级别boss，华为内网并不显示他们的级别每一级分ABC三小级技术岗不分小级新入职的应届本科一般是13C，一般每一年2小级。

华为员工级别分为1322级，23级及以上为高级别boss，华为内网并不显示他们的级别 每一级分ABC三小级技术岗不分小级 大部分华为员工在18级以内，通常华为工作十年的普通员工大概在1617级左右，薪酬约为60。

华为等级认证具有以下特点1 广泛的技术领域华为等级认证涵盖了多个技术领域，如数通安全云计算存储等无论你在哪个领域专精，都可以找到适合自己的等级认证2 高度认可的认证体系作为国内领先的信息通信技术解决。

2122 级则到了总裁副总裁级别华为几年才能升到15级几年升一个职级，华为14级15级是华为公司的职位等级华为实行的是职级制度，一般本科刚进入华为职级是13级，2年升一级职级没有严格的几年涨一级，和你的。

华为15级相当于阿里的p6在华为，职级和工作年限的对照一般是这样的工作 13 年是 13 级，35 年是 14 级，5 年以上会进入 15 级和以上级别大部分人会卡在 18 级以内，在往上升较为困难，需要重新考评。