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员工医疗稳妥要交纳够15年，退休之后才干够享用医保待遇。而处理退休也需求到达法定的退休年龄，并且这15年指的是累计交纳年限。只需交纳够15年，就能够享用终身医保。我国规则，男性满60周岁，女人工人满50周岁。女干部满55周岁，就能够处理退休。但每个区域的方针是不相同的，究竟要交纳够多少年，也要依据自己的实践状况，还有相关方针来定。

榜首，一般区域都是累计交纳到达15年的时刻就能够在退休之后享用根本医疗稳妥待遇。我国规则的法定退休年龄是全国一致的，可是规则的累计交纳年限每个区域的标准是不相同的，只需到达地点区域的累计交纳年限，就能够退休之后不交纳根本医疗稳妥费，享用终身医保。假如没有到达规则年限的话，是需求持续缴费的。有的区域规则是20年，有的区域则规则是25年，都不相同。

第二，以北京区域为例，北京区域需求男性交纳满25年，女人交纳满20年，才干够享用退休人员医保待遇。在到达退休年龄之后，要依照规则处理退休手续，稳妥到达交纳年限，才干够不必再交医保。假如到了退休年龄，可是交纳年限缺乏，那么，需求由自己一次性补齐，才干享用养老待遇。上海区域则是累计交纳年限超越15年就能够享用终身医保待遇。深圳的医保方针就比较复杂，常常发生变化，需求在官网上随时重视。

尽管每个区域的医保方针是不相同的，但退休能够享用医保待遇，最起码也要交纳15年至25年的稳妥，在参保人中止缴费之后，享用医疗稳妥的待遇跟他交纳的年限有联系，所以规则都是最低交纳年限，能够依据自己的状况挑选更长的交纳年限。

按现在国家规则，医疗稳妥需累计交费满25年，退休时可享用医疗稳妥待遇。

参保人员男满60周岁、女满55周岁时，累计交纳根本医疗稳妥费的年限，男不少于25年，女不少于20年，其间实践交纳根本医疗稳妥费的年限有必要不少于15年，能够享用退休人员医疗稳妥待遇。本告诉施行前根本养老稳妥视同缴费年限，视同累计交纳根本医疗稳妥费的年限。实践缴费或累计缴费年限未到达最低年限要求的，应一次性补齐实践缴费年限的医疗稳妥费用，仍未到达累计缴费年限要求的，再补齐累计缴费年限的医疗稳妥费后，方可享用退休人员医疗稳妥待遇。补缴的医疗稳妥费用，按补缴时的缴费基数、缴费率核算。

拓宽材料

国有企业赋闲人员，参保后接连缴费至男满60周岁、女满55周岁时，契合下列条件之一的，可不受累计缴费年限和实践缴费年限的约束。1、本告诉施行前中止享用赋闲稳妥金的，自本告诉施行后60日内，处理参与(接续)根本医疗稳妥手续。2、本告诉施行后赋闲的，自中止享用赋闲稳妥金后60日内，处理参与(接续)根本医疗稳妥手续。个人参保人员退休后每月需交纳15元医疗救助金，享用随单位参保的人员的平等医疗稳妥待遇。

医保交多少年能够享用退休医保

社保是分区域统筹的，所以不同的区域，或许规则也会有所不同。不过大部分区域规则的都是：男性员工累计缴满25年，女人员工累计缴满20年，在退休之后就能够持续享用根本医疗稳妥待遇。

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《社会稳妥法》第二十七条，参与员工根本医疗稳妥的个人，到达法定退休年龄时累计缴费到达国家规则年限的，退休后不再交纳根本医疗稳妥费，依照国家规则享用根本医疗稳妥待遇；未到达国家规则年限的，能够缴费至国家规则年限。

以上答复，仅为当时信息结合自己对法令的了解做出，请您慎重进行参阅！

假如您对该问题仍有疑问，建议您收拾相关信息，同专业人士进行具体交流。

参保人员男满60周岁、女满55周岁时，累计交纳根本医疗稳妥费的年限，男不少于25年，女不少于20年，其间实践交纳根本医疗稳妥费的年限有必要不少于15年，能够享用退休人员医疗稳妥待遇。医保社保要交多少年能够享用这个医保的退休待遇，国家并没有一致规则可是大致分为两种状况，榜首种状况，女人需求累积交费20周年，男性需求累计交费25周年，那么第二种状况，女人需求累积缴费25周年，男性需求累计交费30周年，只要到达这样的一个，累计缴费年限，才具有医保的退休，才干够享用终身免费的医保报销待遇。

《中华人民共和国社会稳妥法》第二十七条参与员工根本医疗稳妥的个人，到达法定退休年龄时累计缴费到达国家规则年限的，退休后不再交纳根本医疗稳妥费，依照国家规则享用根本医疗稳妥待遇；未到达国家规则年限的，能够缴费至国家规则年限。

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