[金证股份怎么样]企业年金领取条件是什么 要符合什么领取条件

企业年金是国家给予的福利待遇，是企业员工在退休之后能收取到的资金。一般情况下，员工未到达国家规则的退休年龄的，不得从个人账户中提前提取资金。现在员工变化工作单位时，企业年金个人账户资金能够伴随搬运。

企业年金收取条件是什么?

大都情况下，员工在到达国家规则的退休年龄时，能够从自己企业年金个人账户中一次或定时收取企业年金。并且出国(境)久居人员的企业年金个人账户资金，能够根据自己要求一次性支交给自己。不行忽视的是，员工或许退休人员逝世后，其企业年金个人账户余额能够承继。

依照国家年金法规规则，契合退休、逝世、出境久居和彻底损失劳动能力即可收取。能够一次性，也可分期收取，还能够转为商业养老保险。假如用户不了解的话能够拨打12333电话进行咨询，12333电话咨询服务为社会公众供给人力资源社会保障范畴的方针咨询、信息查询、就事攻略、在线受理和投诉告发等公共服务。

假如用户不想收取的话，也能够将自己企业年金个人账户资金悉数或许部分购买商业养老保险产品，根据保险合同收取待遇并享用相应的承继权。与此同时，员工在到达国家规则的退休年龄或许彻底损失劳动能力时，能够从自己企业年金个人账户中按月、分次或许一次性收取企业年金。

总的来说，员工能够在退休、出国(境)久居、彻底损失劳动能力时提出收取年金待遇的请求。也能够因受益人逝世，承继人承继企业年金权益后也能够收取。员工升学、从军、赋闲期间或新工作单位没有实行企业年金准则的，其企业年金个人账户可由原办理机构持续办理。